パーソナリティ
パーソナリティを体系的に理解しようとする試みは多いが、その中でも広く知られているビッグファイブと、生理的な基盤を強く意識したクロニンジャーの7因子モデルについて述べる。
ビッグファイブ
ビッグファイブ(5因子モデル)では以下の 5 次元でパーソナリティの特徴を表現する。
因子 | 特性 |
---|---|
経験への開放性(Openness to experience) | 知性・好奇心。独創的で新しい経験を好む。 |
勤勉性(Conscientiousness) | 誠実。意志が強く目的に向って邁進する。 |
外向性(Extraversion) | 社交的。外界に対して積極的に働き掛ける。 |
協調性(Agreeableness) | 調和性。共感的で周囲の意向を尊重する。 |
神経症傾向(Neuroticism) | 情緒不安定。危険に敏感で不安を感じやすい。 |
この 5 因子は様々な研究を通じて取捨選択されたもので、多くの文化に共通している事が確認されている。
クロニンジャーの7因子モデル
ロバート゠クロニンジャーはパーソナリティを遺伝的な「気質」の 4 次元と、後天的な「性格」の 3 次元から記述した。
気質 | 特性 | 関係する神経伝達物質 |
---|---|---|
新奇性追求(Novelty Seeking) | 新奇刺激を求めて行動を起こしやすい。 | ドーパミン |
損害回避(Harm Avoidance) | 潜在的なリスクを気にして不安になる。 | セロトニン |
報酬依存(Reward Dependence) | 社会性・対人関係を志向する。 | ノルアドレナリン |
固執(Persistence) | 一つの行動への拘りが強い。 | ? |
クロニンジャーは最初、神経基盤や学習心理学との関聯を意識して固執以外の 3 因子を挙げた。そこでの「報酬依存」は文字通りに正のフィードバックへの感応性を表していたが、後の研究で、報酬依存に含まれていた「固執」が実は独立である事が見えてきた。その為固執には関係する神経伝達物質が想定されていない。
性格 | 志向するもの | 特性 |
---|---|---|
自己志向 | 個人 | 自分自身の目的・価値観に従う。 |
協調 | 社会 | 他者に共感し奉仕する。 |
自己超越 | 宇宙 | 他者や自然と調和し融合的感覚を持つ。 |
ここでの「性格」とは自己定義の問題であり、「誰の為に行動するか」の範囲を示すものと言える。